Hace ya mucho tiempo que leí a Ken Wilber y su «espectro de la conciencia», en el que usa el espectro de la luz como hilo conductor-metafórico para hablar de la evolución de la conciencia. Frederic Laloux hace algo similar con el desarrollo de las organizaciones y los modelos de gestión en su libro Reinventing Organizations.
No he podido esperar a terminar el libro para contártelo porque me está encantando, y me está sorprendiendo encontrar puntos de vista tan parecidos a los míos. Me alegra ver que mi modelo de gestión está en el modo verde-añil 🙂
A continuación te dejo una tabla resumen con el color de cada modelo, su descripción, la metáfora que lo representa, sus principales avances y algunos ejemplos.
Y aquí puedes ver a Frederic en escena. Es largo pero merece la pena. Espero que te guste.